Làn sóng Layoff: Đối mặt với thách thức, khám phá cơ hội cho nhân lực IT tại Việt Nam

Làn sóng Layoff: Đối mặt với thách thức, khám phá cơ hội cho nhân lực IT tại Việt Nam

Công nghệ thông tin (CNTT) đang đối mặt với làn sóng Layoff lớn, tạo ra nhiều thách thức và cơ hội mới cho nhân lực IT tại Việt Nam

Nhiều thay đổi về nhân sự trên toàn cầu

Chứng minh rõ nhất cho sự gia tăng vụ đào thải trong ngành công nghệ thông tin là sự cắt giảm nhân sự trên quy mô lớn của nhiều công ty trên thế giới, bao gồm cả những tập đoàn công nghệ hàng đầu như Facebook. Meta, công ty mẹ của Facebook, đã đuổi việc khoảng 13% nhân viên của mình và Amazon cũng đang triển khai một đợt cắt giảm nhân sự mới, dự kiến sẽ ảnh hưởng tới 18.000 người. Tập đoàn máy tính Intel còn đẩy mạnh hơn nữa, dự tính trong vòng 1 năm tới, trung bình mỗi 5 nhân viên làm việc tại Intel sẽ có 1 nhân viên phải ra đi.

Làn sóng Layoff: Đối mặt với thách thức, khám phá cơ hội cho nhân lực IT tại Việt Nam

Vị trí kỹ sư phần mềm trong ngành CNTT đang đối mặt với tình trạng sa thải nhiều nhất tính đến năm 2023, chiếm ưu thế so với các vị trí khác trong ngành. Ảnh: Revelio Labs

Cơ hội và thách thức đang đợi đón nhân sự tại Việt Nam.

Mặc dù diễn ra trên toàn cầu, tuy nhiên tác động của suy thoái lại biến đổi theo từng vùng. Rất nhiều chuyên gia đánh giá rằng số lượng nhân viên bị sa thải đã giảm đi ở Việt Nam do ngành Công nghệ thông tin vẫn đang phát triển. Trong thời kỳ khó khăn này, các tập đoàn công nghệ lớn trên thế giới sẽ tìm kiếm thị trường có nguồn nhân lực IT chất lượng cao nhưng chi phí thấp, và trong số đó có Việt Nam.

Hơn thế nữa, tất cả các lĩnh vực như y tế, giáo dục, giao thông, ngân hàng... trong nước cũng đang trở nên kết hợp với công nghệ. Chuyển đổi số đã trở thành một chiến lược quốc gia và được ưu tiên hàng đầu.

nguồn lực đang trở thành vấn đề quan trọng trong ngành CNTT. Người tìm việc cần có kinh nghiệm và kỹ năng phù hợp để đáp ứng yêu cầu của các doanh nghiệp. Điều này đặt ra thách thức lớn cho sinh viên CNTT và những người chuyển ngành vào lĩnh vực này. Nếu không có sự nổi bật và không có đầy đủ kiến thức lý thuyết cùng kỹ năng thực hành, khả năng để tìm việc trong các doanh nghiệp sẽ rất khó khăn.

Để giải quyết vấn đề này, cần có các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn lực trong ngành CNTT.

Trực thuộc VTI Group – một tập đoàn CNTT hàng đầu với hơn 1000 nhân sự và hệ sinh thái dịch vụ đa dạng, VTI Academy là đơn vị hàng đầu trong lĩnh vực đào tạo IT. Với trụ sở tại Việt Nam, Nhật Bản và Hàn Quốc, chúng tôi cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao cho các doanh nghiệp trong và ngoài nước. Chương trình đào tạo tại VTI Academy là rất đa dạng, không chỉ giới hạn ở các khóa học lập trình như Java Fullstack, Front-end, mà còn bao gồm ôn thi các chứng chỉ về IT như AWS, ISTQB và các ngành nghề liên quan đến CNTT như Tester, BA, SA, DA, BrSE, DevOps. Chúng tôi sử dụng những công nghệ mới nhất và áp dụng chúng vào quá trình giảng dạy, luôn tiếp cận với yêu cầu thực tế của doanh nghiệp.

Làn sóng Layoff: Đối mặt với thách thức, khám phá cơ hội cho nhân lực IT tại Việt Nam

Mentor hướng dẫn học viên trong thực tế. Ảnh: VTI Academy

Với hơn 13 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực CNTT tại các công ty lớn như FPT, CMC và VTI, CEO VTI Academy - anh Nguyễn Quyết, đã chỉ ra rằng một trong những nguyên nhân chính dẫn đến sự thiếu hụt nguồn nhân lực trong lĩnh vực IT là do các bạn trẻ không đáp ứng đủ yêu cầu của doanh nghiệp, đặc biệt là kiến thức thực tiễn và hiểu biết về quy trình làm dự án.

Vì vậy, các khóa học tại VTI Academy đã được thiết kế nhằm tạo cơ hội cho học viên áp dụng kiến thức lý thuyết vào thực tế, từ đó giúp họ phát triển đầy đủ và tự tin hơn trong sự nghiệp của mình. Trong quá trình tham gia các khóa đào tạo, học viên sẽ được thực hành liên tục và áp dụng ngay những kiến thức đã học vào bài tập thực tế. Trước khi kết thúc khóa học, họ sẽ tham gia vào các dự án thực tế để sử dụng triệt để những kiến thức đã được trang bị, cũng như nắm vững quy trình làm việc và có khả năng xử lý các tình huống phát sinh.

Đội ngũ Mentor của chúng tôi là các chuyên gia đang giữ vị trí quan trọng trong các doanh nghiệp lớn về CNTT như VTI, Viettel, Vin Group... Họ luôn sẵn lòng làm việc cùng các học viên, hỗ trợ và đồng hành trong quá trình học tập. Sau khi hoàn thành khóa học, các học viên tại đây không chỉ nắm vững lý thuyết mà còn có khả năng thực hành, đồng thời cũng sở hữu ít nhất một dự án, giúp tạo điểm nhấn cho CV và ấn tượng với nhà tuyển dụng.

Ngoài ra, chúng tôi đã ký kết thỏa thuận hợp tác với nhiều doanh nghiệp lớn, nhằm tìm kiếm những nhân tài phù hợp với yêu cầu và văn hóa của công ty.

Làn sóng Layoff: Đối mặt với thách thức, khám phá cơ hội cho nhân lực IT tại Việt Nam

VTI Academy, đại diện bên phải, đã ký kết một hợp tác chiến lược với Công ty Cổ phần Công nghệ Sapo.

Theo Anh Nguyễn Quyết, VTI Academy cam kết đảm bảo đầu ra cho 100% học viên thông qua việc xây dựng một mạng lưới đối tác đáng tin cậy. Với chương trình đào tạo chất lượng và điều chỉnh tùy theo yêu cầu thực tế, VTI Academy sẽ góp phần giải quyết vấn đề thiếu hụt nhân sự chất lượng và số lượng trong lĩnh vực Công nghệ thông tin.