Cuộc sa thải tại Lazada
Năm 2022, Lazada tiếp tục là tâm điểm của giới kinh doanh sau thông tin về việc có thể sa thải đến 30% nhân viên, bao gồm cả quản lý cấp cao, gây chấn động trong ngành thương mại điện tử.
Cuộc sa thải chấn động đến 30% nhân viên của Lazada: Bị Shopee cho “hít khói”, Lazada học theo "anh cả" trên con đường tìm lợi nhuận?- Ảnh 1.
Lý do của cuộc sa thải này được cho là nằm trong chiến lược toàn tập đoàn nhằm hợp nhất các bộ phận sản phẩm, thương hiệu và doanh nghiệp vào trụ sở chính, nhằm củng cố nguồn lực tại trụ sở chính để hành động tập thể.
Cuộc sa thải chấn động đến 30% nhân viên của Lazada: Bị Shopee cho “hít khói”, Lazada học theo "anh cả" trên con đường tìm lợi nhuận?- Ảnh 2.
Chiến lược cắt giảm chi phí tại Shopee
Năm 2022, Shopee gây chấn động khi cắt giảm hơn 7.000 việc làm, tương đương 10% nhân sự, cắt giảm hơn 700 triệu USD chi phí tiếp thị và bán hàng trong bối cảnh nền kinh tế toàn cầu biến động.
Cuộc sa thải chấn động đến 30% nhân viên của Lazada: Bị Shopee cho “hít khói”, Lazada học theo "anh cả" trên con đường tìm lợi nhuận?- Ảnh 3.
Chiến lược cắt giảm chi phí và đóng cửa các chi nhánh nhằm tối ưu hóa chi phí và đạt được lợi nhuận đã giúp Shopee tái cấu trúc sớm và tạo nên sự thay đổi tích cực trong quý IV/2022.